在中国古代历史上，清朝的官僚制度具有独特的特色。其中，军部作为国家军事机构的核心部门，其组织结构和人员配置也颇具讲究。然而，令人疑惑的是，清代军部为何只有五个军部尚书?如果有六个，就会出事。本文将通过真实资料的梳理，来探讨这个问题。
首先，我们需要了解清代军部的组织架构。清代军部由五个部门组成，分别是兵部、吏部、户部、刑部和工部。每个部门都有一个尚书作为最高长官，负责该部门的日常工作和管理。这五个部门各司其职，共同维护国家的军事安全。
那么，为什么清代军部只有五个军部尚书呢?这主要与当时的政治观念和社会风俗有关。在清代，人们普遍认为“五”是一个吉祥的数字，代表着平衡和和谐。因此，在官僚制度中，许多部门和职位都以“五”为基准进行设置。此外，“五”还与五行、五方等传统观念相契合，被视为天地自然的规律。
然而，如果军部尚书增加到六个，就会被认为是破坏了这种平衡和和谐，可能会引发不必要的争端和纷争。这不仅会影响到各部门之间的协作和沟通，还可能导致政治局势的动荡不安。因此，为了维护国家的稳定和安全，清代军部一直坚持只有五个军部尚书的配置。
综上所述，清代军部只有五个军部尚书的现象是受到当时政治观念和社会风俗的影响。这种现象不仅体现了人们对吉祥数字的追求和信仰也反映了官僚制度对平衡和和谐的重视。然而随着历史的发展这种观念逐渐被淡化现代官僚制度更加注重实际需求和效率而非简单的数字迷信。
